Diseño e implementación de modelo de apresto laboral para personas desocupadas

Junto con el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE), construimos, durante el año 2005, un modelo innovador para los cursos de apresto laboral que se imparten en las oficinas municipales de intermediación laboral  (OMIL).
El proyecto tuvo una etapa piloto, en la que se probó una primera versión. Luego de esto se intentó adecuarlo a las realidades de cada municipalidad. Se capacitaron 24 funcionarios municipales para que ellos fueran los que ejecutaran el proyecto y de esta manera se mantuviera en el tiempo. En la oportunidad construimos, además, un manual a modo de guía para que quedara en las municipalidades y el modelo se pudiera replicar.
Los resultados fueron satisfactorios y alentadores. Se introdujo un nuevo modelo que luego fue replicado en distintas municipalidades del país. Por otro lado los índices de desempleo, de la gente con la que trabajamos, disminuyeron notablemente.